Hauptaufgaben: Im Rahmen dieser Position sind Sie für den gesamten Payroll-Prozess von der Lohnmutation bis hin zum Lohnabschluss verantwortlich. Sie bearbeiten sozialversicherungstechnische Aufgaben und erstellen bzw. bearbeiten Quellensteuerabrechnungen. Weiter wirken Sie aktiv bei Jahresendarbeiten sowie statistischen Auswertungen mit und stehen den Mitarbeitenden bei Fragen rund um die Themen Lohn- und Sozialversicherungswesen als kompetente Ansprechperson zur Seite. Das Mitarbeiten bei der Weiterentwicklung der Payroll- und Zeitwirtschaftsprozesse sowie das Erstellen von HR-Reports komplettieren Ihren Aufgabenbereich.
 
Anforderungen: Unser Wunschkandidat verfügt über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, kombiniert mit einer höheren Weiterbildung im Lohn- oder Sozialversicherungswesen. Sie weisen mehrjährige Berufserfahrung in der Lohnadministration vor und besitzen ein gutes Prozessverständnis. Ihr Flair für Zahlen sowie solide Englischkenntnisse zeichnen Sie genauso aus wie Ihre fundierten IT-Skills in Excel und vorzugsweise auch im Umgang mit SAP.
 
Nutzen Sie die Chance und werden Teil dieses spannenden und international ausgerichteten Maschinenbaubetriebs mit hervorragender Marktposition. Es erwarten Sie interessante Aufgaben und zeitgemässe Anstellungsbedingungen.
 
Sind Sie an dieser vielfältigen Herausforderung interessiert? Dann erwarten wir gerne Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen, welche Sie bitte ausschliesslich über das Online-Formular einreichen. Bei Fragen steht Ihnen Christian Gassner gerne zur Verfügung.